OBJETIVOS DE DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL
5. IGUALDADE DE GÉNERO
PRINCIPAL
O NOSSO PROJETO DE RSC 2030
saúde e bem-estar.
desenvolvimento e formação.
benefícios e recompensas.
apoio a comunidades e associações.
inovação.
diversidade e inclusão.
gestão de resíduos e consumo sustentável.
energia e alterações climáticas.
redução da emissão de carbono.
sensibilização consciencialização e formação.
transparência laboral.
envolvimento e inclusão dos colaboradores.
defesa dos direitos dos colaboradores.
2 consultas de medicina geral mensais
psicólogo gratuito
para todos os colaboradores
+ 6800 horas de formação
+ 40 colaboradores certificados
+ de 20 consultas de nutrição mensais
+ 5 protocolos na área
de saúde e bem-estar
política de smartworking
uma parceria na área social:
Conselho Português dos Refugiados
Apoio a 6 projetos inovadores
através da K.Tech
Duas parcerias na área da
igualdade de género
2 compromissos assinados
Integração de 14 pessoas de
diferentes nacionalidades
Contratação de pessoas de
zonas remotas do país
Uma parceria na área de
pessoas com deficiência
Programa de gestão de
emissão de carbono
Uma parceria na
área ambiental: ANP|WWF
Merchandising sustentável
2 palestras em formato híbrido
sobre a defesa do planeta
Desenvolvimento de um produto na área
da sustentabilidade: BlueWaveID
+ 10 ações de sensibilização
para a sutentabilidade
Redução em 100% dos
plásticos de uso único
5 newsletters sobre sustentabilidade
6 eventos anuais que
promovem o convívio
6 newsletters anuais
Comunicação interna dos
resultados e objetivos da empresa
+ 10 sessões de integração
3 dias solidários
FUTURO
