Diogo Peres, People & Talent Manager bij KCS IT, is auteur van een opiniestuk gepubliceerd in de april-editie van het tijdschrift Human Resources Portugal, getiteld "Wat is de impact van salaristransparantie in het bedrijfsleven?"

In het artikel analyseert Diogo hoe het duidelijk vermelden van salarisschalen in vacatures zowel kandidaten als werkgevers ten goede kan komen. 

Bij KCS IT hechten we waarde aan kennisdeling en thought leadership van onze professionals. 

Lees het volledige artikel bij Human Resources Portugal.